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华芳集团:逆境中打响生存保卫战

2013-07-24 admin

导读:近期,华芳集团公司开展了厂兴我荣我富,厂衰我耻我贫为专题的宣传教育动员会。通过宣教活动,广大干部职工进一步认清了形势,增强了危机感和责任

近期,华芳集团公司开展了“厂兴我荣我富,厂衰我耻我贫”为专题的宣传教育动员会。通过宣教活动,广大干部职工进一步认清了形势,增强了危机感和责任心,表示要与企业同呼吸共命运,爱岗敬业,拼搏奉献,为华芳的发展尽心尽力。

  利益比较大化

追求利益的比较大化是企业的目标,在此过程中往往需要一些必要的手段,比如去掉一些高消耗、低收入的部门,减去不必要的开支,更科学合理地安排员工的工作内容等。企业控制成本的能力越强,企业的竞争力就越强,这样企业的利益才能比较大化,作为企业的员工才能获得更好的待遇。——华芳集团监察审计部杨建国

  命运的载体

公司是一条船,满载着老板和员工,驶向茫茫的事业之海。如果说老板是船长,那么员工则是船员。为了到达目的地,在行驶途中,船员必须与船长共同面对海上的狂风、巨浪以及暗礁。因为公司这条船是每个员工命运的载体,员工及家庭的前途与公司息息相关。 ——华芳集团

  安全保卫部庞建飞

  关注发展

企业发展应该是所有员工共同关注的大事,如何来关注?大家应该更多地思考如何更好地完成自己的工作任务;如何提高自己的工作效率;如何尽可能减少自己工作中的失误;如何做好自己工作范围内的节能降耗等。作为消联防队长,企业平安是我比较大的心愿,也是我的职责和义务。——华芳集团安全保卫部钱红旗

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